Beste,
Sedert 1 december ben ik met wettelijk pensioen(65 jaar).
De beeindiging van mijn arbeidsovereenkomst van onbepaalde duur gebeurde via opzeg en niet bij gemeen akkoord.
Dus via de verkorte opzegperiode van 26 weken.
In principe heeft een werknemer na ontslag nog recht op de uitbetaling van de feestdagen die binnen de maand na de beeindiging van de arbeidsovereenkomst vallen.
In mijn geval zou dit dus betekenen dat ik recht zou hebben op de betaling van 25 december.
Nu beweert de dienst HR van mijn ex-werkgever dat ik hier geen recht op heb aangezien deze zogezegd reeds zou betaald zijn door de pensioendienst.
Klopt dit?