#3 , 17 jul 2014 22:22
Verzekering zal normalerwijze moeten dekken. In geval van "opzet" (het willen van zowel de fout als de schade door de veroorzaker) kan de verzekeraar de dekking weigeren, doch dit is hier helemaal niet van toepassing.
Gezien de verzekeraar subrogeert in de rechten van de werkgever, kan deze idd. zoals Turaki terecht zegt bij zware fout of lichte fout 'die eerder gewoonlijk dan toevallig voorkomt' ook regres uitoefenen op de werknemer, doch dat lijkt hier ook niet van toepassing.
Verder zou de polis het schadegeval nog kunnen uitsluiten, doch ik vermoed dat dat hier ook niet zal zijn (ik ken nogal veel Belgische polissen). Kijk uw polis eens na. Indien u twijfelt vraagt u het best na bij de makelaar, deze is uw vertrouwenspersoon bij uitstek, in zijn hoedanigheid als tussenpersoon tussen u en de verzekeringsmaatschappij.